
岗位职责:
• 负责公司人力资源体系搭建,制定招聘、培训、绩效、薪酬等制度;
• 根据项目建设进度制定招聘计划,完成关键岗位及一线员工招聘;
• 组织新员工入职培训及企业文化宣导,帮助团队快速融入;
• 负责员工关系管理,防范用工风险,处理入转调离手续,建立人事档案;
• 协助制定薪酬福利方案,核算考勤及工资;
• 配合公司文化建设,组织新员工入职培训及企业文化宣导,推动“蜂巢文化”落地;
任职要求:
• 大专及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业;
• 3年以上人力资源工作经验,有制造型企业或创业期经验者优先;
• 熟悉劳动法律法规,具备良好的沟通协调能力;
• 有人力资源管理师证书者优先。
蜂巢优势:
深度参与企业从0到1的组织建设,获得快速成长和独当一面的机会。
我们提供:
• 参与伟大项目的自豪感:从0到1打造零碳宠物食品产业园,见证中国宠物食品产业绿色变革的历史。
• 有竞争力的薪酬:基本工资+绩效奖金+年终奖,入职即缴纳社保。
• 快速成长通道:扁平化管理,优秀者可快速晋升为部门负责人。
• 学习型组织:与行业专家共事,提供专业培训和学历提升支持。
• 温暖团队氛围:年轻化团队,定期团建,免费工作餐,节日福利。
严禁用人单位做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为,包括但不限于扣押求职者证件、收取求职者财物、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参与培训等,您一旦发现此类行为,请立即举报。 我要举报 >
